Il PON GOV chiude il cerchio: i progetti finanziati e la staffetta con il PN CapCoe
Sulla base degli esiti della manifestazione di interesse lanciata nell’ambito del Programma nazionale Capacità per la Coesione (PN CapCoe) 2021-27, sarà infatti bandito un concorso per l’assunzione di un massimo di 2.200 funzionari che, da Nord a Sud e a tutti i livelli di governo, si occuperanno di migliorare la gestione dei fondi della Politica di Coesione europea e nazionale. Saranno assunzioni a tempo indeterminato, ha spiegato il capo del Dipartimento Michele Palma, che permetteranno di rafforzare la capacità amministrativa in materia di Coesione di Enti locali (con un massimo di 1.674 nuovi assunti), Regioni (con 250 assunzioni), Province (135), Città Metropolitane (70) e dello stesso Dipartimento per le Politiche di Coesione, con l’ingresso di 71 nuovi funzionari.
Il bando potrebbe essere pubblicato nel mese di giugno, o comunque entro l'estate. I funzionari, ha spiegato Palma, saranno assunti entro l’anno, saranno impegnati sulla Coesione almeno fino al 2029 e verranno retribuiti per i primi cinque anni con le risorse del PN CapCoe.
Un’iniezione di capitale umano decisiva per il successo della programmazione dei fondi europei 2021-2027, per accompagnare la nuova fase del Fondo sviluppo e coesione (FSC), ora gestito attraverso gli Accordi di Coesione, ma anche per la riforma della Politica di Coesione, prevista dal ministro Fitto nell’ambito della revisione del PNRR.
