Bando per il sostegno alla presentazione dei piani formativi sul Conto Formazione delle PMI aderenti di minori dimensioni. Fondimpresa ha pubblicato l'elenco dei Piani formativi approvati con determinazione del DG al 17 ottobre 2017 con assegnazione CUP a partire dal 1° luglio 2017. Il Fondo paritetico interprofessionale Fondimpresa è un’associazione costituita da Confindustria – CGIL, CISL, UIL per promuovere la formazione continua dei quadri, degli impiegati e degli operai nelle imprese. Con l’Avviso n. 2/2017 Fondimpresa intende favorire, con la concessione di un contributo aggiuntivo alle risorse del Conto Formazione aziendale, la realizzazione di Piani formativi aziendali o interaziendali condivisi rivolti ai lavoratori delle PMI aderenti di dimensioni minori. I Piani formativi devono essere condivisi, prima della loro presentazione, con accordi sottoscritti da organizzazioni di rappresentanza, a livello aziendale, territoriale e/o di categoria, nel rispetto del “Protocollo d’Intesa - Criteri e modalità per la condivisione, tra le parti sociali, dei piani formativi” sottoscritto da Confindustria, CGIL, CISL e UIL il 25 giugno 2014, I Piano formativi finanziati possono essere aziendali o interaziendali. L’ambito del Piano può essere anche multi regionale. E’ in ogni caso escluso l’utilizzo nel Piano dei voucher formativi, ossia la partecipazione dei lavoratori a corsi a...
EVENTI E FORMAZIONE
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Formazione e occupazione nell’era dell’Intelligenza Artificiale
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Energia, Ambiente e Infrastrutture
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Agevolazioni e Finanziamenti 2025: Novità e strategie di accesso
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ReGiS: Il sistema unico di monitoraggio e rendicontazione dei progetti PNRR
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Transizione 5.0: Innovazione, Sostenibilità e Incentivi per le Imprese
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Zes, agevolazioni e come accedere ai fondi